Gaji PT Shin Etsu Polymer Indonesia Terlengkap – Apakah PT Shin Etsu Polymer Indonesia benar-benar memberikan gaji yang menarik kepada karyawannya? Pasti, perusahaan ini, yang telah lama beroperasi di Indonesia, terkenal karena kemampuannya memberikan kompensasi dan tunjangan yang memuaskan bagi para karyawan. Tidak mengherankan, banyak calon pekerja tertarik bergabung dengan PT Shin Etsu Polymer Indonesia tidak hanya karena gaji yang memadai, tetapi juga karena reputasinya sebagai perusahaan yang memberikan peluang karir dan kesempatan untuk berkembang.
PT Shin Etsu Polymer Indonesia
Apakah temen-temen sudah mengetahui mengenai PT Shin Etsu Polymer Indonesia ? Jika Belum tau mari kita bahas terlebih dahulu mengenai Perusahaan ini supaya temen-temen tau dan mengerti apa yang harus dilakukan nantinya jika berkerja di Perusahaan ini. Mari Kita Bahas !
Profil PT Shin Etsu Polymer Indonesia
PT Shin Etsu Polymer Indonesia adalah perusahaan yang didirikan pada tahun 2012 dan merupakan bagian dari Shin-Etsu Group, sebuah perusahaan kimia terkemuka yang berkantor pusat di Jepang. PT Shin Etsu Polymer Indonesia fokus pada produksi berbagai jenis bahan polimer termoplastik, termasuk komponen otomotif, material konstruksi, elektronik, perawatan kesehatan, dan produk konsumen. Perusahaan ini berkomitmen untuk memberikan produk berkualitas tinggi dan layanan yang mumpuni kepada pelanggan di Indonesia dan juga di pasar internasional.
Sebagai bagian dari kelompok Shin-Etsu, PT Shin Etsu Polymer Indonesia memiliki akses ke teknologi canggih dan sumber daya yang kuat untuk mendukung pengembangan produk-produk berkualitas tinggi. Perusahaan ini juga mengutamakan prinsip-prinsip keberlanjutan dalam setiap tahap produksi, mulai dari pengadaan bahan baku hingga pengolahan dan distribusi produk, untuk memastikan dampak lingkungan yang minimal dan memberikan manfaat yang maksimal bagi masyarakat.
Sebagai pelaku industri yang bertanggung jawab, PT Shin Etsu Polymer Indonesia juga memprioritaskan keamanan dan kesejahteraan karyawan. Perusahaan ini memberikan pelatihan dan pengembangan karir kepada karyawan serta memastikan lingkungan kerja yang aman dan nyaman. PT Shin Etsu Polymer Indonesia juga secara aktif terlibat dalam berbagai kegiatan sosial dan lingkungan untuk mendukung masyarakat sekitar dan melestarikan lingkungan hidup.
Dengan komitmen yang kuat terhadap kualitas, inovasi, keberlanjutan, dan kepedulian terhadap karyawan dan masyarakat, PT Shin Etsu Polymer Indonesia tetap menjadi pemimpin dalam industri polimer di Indonesia dan berusaha untuk terus berkembang dan memberikan kontribusi yang positif bagi pembangunan nasional.
PT Shin Etsu Polymer Indonesia merupakan perusahaan yang bergerak di bidang manufaktur bahan kimia. Alamat kantor pusat perusahaan ini terletak di Kawasan Industri Jababeka, Jl. Jababeka XVI Blok U 37-38, Cikarang, Bekasi 17530, Jawa Barat. Selain kantor pusat, perusahaan ini juga memiliki fasilitas produksi yang tersebar di beberapa lokasi di dalam kawasan industri tersebut. Untuk menghubungi perusahaan, Anda dapat mengirimkan email ke alamat info@sepi.co.id atau menghubungi nomor telepon (021) 89836488. Selain itu, Anda juga dapat mengunjungi situs web perusahaan di www.sepi.co.id untuk informasi lebih lanjut mengenai produk dan layanan yang ditawarkan. Dengan mengutamakan kualitas dan inovasi, PT Shin Etsu Polymer Indonesia telah berhasil menjadi salah satu pemimpin pasar dalam industri manufaktur bahan kimia di Indonesia. Perusahaan ini juga telah memperluas jangkauannya ke pasar internasional dengan produk-produk unggulannya. Dengan tim yang profesional dan berpengalaman, PT Shin Etsu Polymer Indonesia siap memberikan layanan terbaik kepada pelanggan dan menjalin kerjasama yang saling menguntungkan. Semua informasi mengenai alamat dan kontak perusahaan dapat diakses melalui situs web perusahaan atau melalui kontak yang telah disediakan. PT Shin Etsu Polymer Indonesia siap melayani kebutuhan bahan kimia dan memberikan solusi terbaik bagi pelanggan di Indonesia dan di luar negeri.
Gaji PT Shin Etsu Polymer Indonesia
Ketika membahas pekerjaan di Perusahaan, salah satu posisi yang sangat dibutuhkan adalah operator produksi. Posisi ini menarik banyak minat karena pekerjaannya tidak terlalu sulit dan ditawarkan dengan gaji yang cukup besar. Untuk peran operator produksi di perusahaan ini, gaji yang disediakan berkisar antara Rp 2.400.000 hingga Rp 5.000.000. Besaran gaji pokok disesuaikan dengan pengalaman kerja, dan selain gaji pokok, karyawan juga mendapatkan berbagai tunjangan. Jika dihitung total, gaji yang diterima dapat mencapai 6 jutaan. Meski demikian, perlu dipahami bahwa PT Shin Etsu Polymer Indonesia menawarkan berbagai posisi dengan nominal gaji yang bervariasi.
Berikut adalah informasi lengkap mengenai gaji di PT Shin Etsu Polymer Indonesia:
Tabel Gaji PT Shin Etsu Polymer Indonesia
| No. | Jabatan | Minimal Gaji |
| 1 | Developer | 3.500.000 |
| 2 | Admin | 4.200.000 |
| 3 | Staff Administrasi | 3.600.000 |
| 4 | Operator | 3.950.000 |
| 5 | IT Support | 4.400.000 |
| 6 | Intern | 4.650.000 |
| 7 | Staff Accounting | 5.150.000 |
| 8 | Staf Administrasi | 4.700.000 |
| 9 | Staf Administrasi dan Teknis | 4.350.000 |
| 10 | Administration Staff | 5.150.000 |
| 11 | Teknisi | 5.550.000 |
| 12 | Security | 5.900.000 |
| 13 | Receptionist | 4.050.000 |
| 14 | Driver | 5.100.000 |
| 15 | Administration | 4.600.000 |
| 16 | Sailor | 5.750.000 |
| 17 | Accounting | 5.300.000 |
| 18 | Services | 6.050.000 |
| 19 | Junior Operator | 6.300.000 |
| 20 | Junior Supervisor | 7.750.000 |
| 21 | Secretary | 6.050.000 |
| 22 | Project Engineer | 6.200.000 |
| 23 | Admin/Customer Service | 7.150.000 |
| 24 | Medical Services | 7.300.000 |
| 25 | Information Technology | 7.650.000 |
| 26 | Management Trainee | 7.700.000 |
| 27 | Staff | 7.150.000 |
| 28 | Addoperation | 7.850.000 |
| 29 | Operator/Panel Operator | 8.050.000 |
| 30 | BPS | 8.250.000 |
| 31 | Sekretaris | 8.700.000 |
| 32 | Supervisor | 9.200.000 |
| 33 | Legal and Relations Analyst | 8.100.000 |
| 34 | Assistant Business Analyst | 9.300.000 |
| 35 | Assistant Controller | 9.300.000 |
| 36 | Assistant Controller | 9.900.000 |
| 37 | Change Agent | 8.350.000 |
| 38 | IT | 8.400.000 |
| 39 | Procurement | 8.300.000 |
| 40 | Junior Staff | 8.400.000 |
| 41 | Operational Supervisor | 8.000.000 |
| 42 | Procurement | 8.850.000 |
| 43 | Technician Mechanical | 9.250.000 |
| 44 | Professional | 10.950.000 |
| 45 | Process Engineering | 11.000.000 |
| 46 | Business Performance Services Consultant | 10.150.000 |
| 47 | Auditor | 11.550.000 |
| 48 | Field Engineer | 13.500.000 |
| 49 | Process Engineer | 14.000.000 |
| 50 | Mechanical Engineer | 13.550.000 |
| 51 | Junior Counsel Legal Business Development | 12.350.000 |
| 52 | Accounting | 13.250.000 |
| 53 | Analyst | 12.000.000 |
| 54 | Junior Process Engineer | 12.500.000 |
| 55 | Junior Analyst | 13.400.000 |
| 56 | Public Relation Supervisor | 15.000.000 |
| 57 | Manager | 14.100.000 |
| 58 | Cost Control | 15.950.000 |
| 59 | Quality Management Staff | 14.950.000 |
| 60 | Assistant Civil and Architect | 14.050.000 |
| 61 | Project Analyst | 14.000.000 |
| 62 | Mechanical Enginering | 15.350.000 |
| 63 | Deputy Branch Manager | 14.700.000 |
| 64 | Instrument Engineer | 16.300.000 |
| 65 | Budgeting and Cost Control | 16.300.000 |
| 66 | Electrical Inspection Engineer | 15.250.000 |
| 67 | Marketing | 17.000.000 |
| 68 | Asset Management | 16.700.000 |
| 69 | Specialist | 15.900.000 |
| 70 | Mechanical Engineering | 15.050.000 |
| 71 | Junior Engineer | 15.100.000 |
| 72 | Production | 16.400.000 |
| 73 | Senior Supervisor | 15.000.000 |
| 74 | Intern | 15.800.000 |
| 75 | Rotating Engineer | 17.350.000 |
| 76 | Assistant Plant Head | 17.800.000 |
| 77 | Business Intelligent and Analytics Unit | 18.650.000 |
| 78 | Control Engineer | 18.600.000 |
| 79 | Division Head | 17.850.000 |
| 80 | Drilling Engineer | 18.600.000 |
| 81 | Engineer | 18.750.000 |
| 82 | Field Manager | 17.650.000 |
| 83 | Public Relations | 18.100.000 |
| 84 | Junior Officer | 19.000.000 |
| 85 | Junior Auditor | 17.700.000 |
| 86 | Inspection Engineer | 18.700.000 |
| 87 | Sales/Business Development | 18.500.000 |
| 88 | Assistant Plant Head | 19.250.000 |
| 89 | Engineering | 19.950.000 |
| 90 | Production Supervisor | 19.950.000 |
| 91 | Senior Field Operator | 18.900.000 |
| 92 | SAP Business Analyst | 19.050.000 |
| 93 | Internal Auditor | 18.350.000 |
| 94 | Laboratory | 18.300.000 |
| 95 | HR (SDM) | 21.550.000 |
| 96 | Assistant Manager | 21.150.000 |
| 97 | Officer | 20.700.000 |
| 98 | Human Resources Specialist | 20.400.000 |
| 99 | Reservoir Engineer | 21.650.000 |
| 100 | Planning Manager | 25.650.000 |
| 101 | HRD Section Head | 26.900.000 |
| 102 | Supply Chain | 25.100.000 |
| 103 | Senior Business Analyst | 32.450.000 |
| 104 | Building | 32.300.000 |
| 105 | Executives | 33.600.000 |
| 106 | Team Leader | 33.500.000 |
| 107 | Procurement Manager | 43.600.000 |
| 108 | Director | 48.100.000 |
| 109 | Drilling Supervisor | 54.350.000 |
| 110 | Architect | 53.250.000 |
| 111 | General Manager | 76.450.000 |
Ketika melihat daftar dari gaji PT Shin Etsu Polymer Indonesia di atas maka kalian bisa melihat secara jelas berapa besaran gaji pada masing-masing posisi. Rentang gajinya juga bergantung pada seberapa lama kalian bekerja pada perusahaan tersebut. Tentunya ketika kalian berhasil mencapai posisi penting dalam perusahaan maka akan memperoleh gaji pokok yang lebih besar jika dibandingkan dengan posisi lainnya.
Daftar gaji yang disebutkan di atas berlaku baik untuk lulusan SMA/SMK maupun sarjana. Walaupun demikian, perlu dicatat bahwa besaran gaji yang telah disebutkan tidak bersifat mutlak dan dapat berubah sesuai dengan kebijakan PT Shin Etsu Polymer Indonesia. Meskipun demikian, informasi mengenai gaji tersebut dapat menjadi pertimbangan saat akan bergabung dengan PT Shin Etsu Polymer Indonesia. Untuk klarifikasi lebih lanjut mengenai gaji, disarankan untuk bertanya kepada pihak HRD setelah diterima bekerja di sana.
Fasilitas dan Tunjangan PT Shin Etsu Polymer Indonesia
Saat bekerja di sana, kalian tidak hanya menerima gaji pokok, tetapi juga dapat menikmati berbagai fasilitas dan tunjangan yang disediakan oleh perusahaan untuk para karyawan atau pekerjanya. Tunjangan dan sarana kerja yang diberikan sangat beragam dan memiliki besaran yang berbeda-beda untuk setiap jabatan. Berikut adalah tunjangan yang akan diberikan oleh PT Shin Etsu Polymer Indonesia kepada para karyawannya:
- BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Pemeriksaan kesehatan tahunan secara rutin
- Makanan
- Transportasi dengan bus/mobil jemputan karyawan
- Uang transportasi
- THR
- Intensif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan yang disesuaikan dengan jabatan yang diemban
- Adanya Jam Lembur Untuk Tambah Tambah Gaji
- Tunjangan khusus untuk level jabatan tertentu, seperti tunjangan istri, dll.
- Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
- Kendaraan operasional (khusus untuk level jabatan tertentu)
- Jenjang Karir Bagi Yang Sesuai Kualifikasi
- Acara Tahunan Family Gathering
- Tunjangan untuk libur nasional dan hari besar keagamaan
- Kesehatan dan keselamatan kerja
- Program pengembangan karir
- Program keseimbangan karir dan kehidupan
Slip Gaji PT Shin Etsu Polymer Indonesia
Di bawah ini terdapat contoh rincian slip gaji di PT Shin Etsu Polymer Indonesia, mencakup informasi seperti nama, jabatan, dan besaran gaji:
SLIP GAJI
Periode: September 2023
Nama: Fajar Setiawan
Jabatan: Teknisi Elektrik
NIK: 3205611502920001
Gaji Pokok:Â Rp 5.200.000
Tunjangan : Rp 430.000
Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 5.350.000
Demikian slip gaji untuk periode ini. Karyawan dapat menghubungi bagian keuangan jika ada pertanyaan atau ketidaksesuaian.
Inilah contoh slip gaji karyawan di PT Shin Etsu Polymer Indonesia, yang diberikan kepada karyawan setiap bulan dengan rincian yang disesuaikan berdasarkan jabatan masing-masing. Selanjutnya, kita akan membahas faktor-faktor apa saja yang memengaruhi gaji di PT Shin Etsu Polymer Indonesia.
Faktor Yang Mempengaruhi Gaji PT Shin Etsu Polymer Indonesia
Gaji karyawan PT Shin Etsu Polymer Indonesia dipengaruhi oleh beberapa faktor, antara lain:
- Posisi/Jabatan: Semakin tinggi posisi/jabatan seorang karyawan, semakin tinggi pula gajinya. Hal ini karena posisi/jabatan yang lebih tinggi biasanya memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
- Pengalaman kerja: Karyawan yang memiliki pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang baru memulai kariernya. Hal ini karena karyawan yang berpengalaman dianggap memiliki keterampilan dan pengetahuan yang lebih baik.
- Kinerja: Kinerja yang baik dapat berdampak positif pada gaji karyawan. Evaluasi kinerja melibatkan faktor-faktor seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan tingkat kedisiplinan.
- Lokasi Penempatan: Gaji karyawan juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatan. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup tinggi mungkin mendapatkan kompensasi yang lebih tinggi daripada mereka yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang lebih rendah.
Selain faktor-faktor tersebut, gaji karyawan PT Shin Etsu Polymer Indonesia juga dapat dipengaruhi oleh kebijakan perusahaan dan kondisi pasar tenaga kerja. Jam kerja karyawan PT Shin Etsu Polymer Indonesia bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, secara umum, karyawan PT Shin Etsu Polymer Indonesia bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Lowongan Kerja PT Shin Etsu Polymer Indonesia
Gaji PT Shin Etsu Polymer Indonesia memang tergolong cukup besar jika dibandingkan dengan perusahaan lainnya. Untuk bisa daftar lowongan kerjanya silahkan temen-temen perhatikan dengan seksama Kualifikasi dan Persyaratan yang dibutuhkan untuk daftar menjadi pegawai di PT Shin Etsu Polymer Indonesia.
Kualifikasi dan Persyaratan
Pertama-tama, kita akan membicarakan mengenai kualifikasi yang diperlukan untuk bekerja di PT Shin Etsu Polymer Indonesia. Setelah itu, kita akan membahas persyaratan dokumen apa saja yang dibutuhkan untuk melamar dan diterima di PT Shin Etsu Polymer Indonesia.
Kualifikasi
Berikut adalah Kualifikasi yang dibutuhkan:
- Usia maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal SMK/SMA
- Memiliki pengalaman kerja lebih diutamakan
- Sudah vaksin booster.
Jika teman-teman sekalian memenuhi kualifikasi di atas, silakan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang tercantum di bawah ini.
Persyaratan
Diperlukan persyaratan sebagai berikut:
- Surat lamaran
- Portofolio
- Fotocopy KTP & KK
- Fotocopy Ijazah
- Foto terbaru
- SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
- Sertifikat
- Surat Pengalaman Kerja
- Surat Keterangan Sehat
- Formulir dari perusahaan
Itulah Kualifikasi dan Persyaratan apa saja yang dibutuhkan untuk menjadi pegawai di PT Shin Etsu Polymer Indonesia. Selanjutnya kita akan membahas mengenai tips&trik agar kita bisa diterima dan lancar bekerja.
Pertanyaan HRD PT Shin Etsu Polymer Indonesia
Untuk calon pelamar kerja yang berminat bergabung dengan PT Shin Etsu Polymer Indonesia, disarankan untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut meliputi:
- Berikan gambaran mengenai diri Anda!
Jawaban: Gambarkan secara ringkas tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki. - Mengapa Anda tertarik untuk bekerja di PT Shin Etsu Polymer Indonesia?
Jawaban: Sampaikan alasan ketertarikan Anda untuk bergabung dengan PT Shin Etsu Polymer Indonesia, mungkin karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang luas, atau minat yang kuat dalam bidang keamanan. - Apa kelebihan dan kelemahan Anda?
Jawaban: Jelaskan kelebihan dan kekurangan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung Anda dalam pekerjaan di PT Shin Etsu Polymer Indonesia, dan sebutkan juga kekurangan Anda dan bagaimana Anda mengatasinya. - Bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja?
Jawaban: Jelaskan bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Sebutkan langkah-langkah yang Anda ambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional. - Berapa perkiraan gaji yang Anda harapkan?
Jawaban: Sebutkan gaji yang Anda harapkan secara realistis dan sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja Anda. Jangan menyebutkan gaji yang terlalu tinggi atau terlalu rendah. - Apa rencana karier Anda ke depannya?
Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depan dan bagaimana Anda melihat PT Shin Etsu Polymer Indonesia mendukung perjalanan karier tersebut.
Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga bisa menanyakan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih khusus terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan menyiapkan jawaban yang sesuai. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD PT Shin Etsu Polymer Indonesia, langkah berikutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.
Tips Lolos Interview PT Shin Etsu Polymer Indonesia
Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD PT Shin Etsu Polymer Indonesia, langkah berikutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik. Berikut beberapa tips yang bisa membantu Anda:
- Pelajari dengan seksama informasi tentang perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
Sebelum menghadiri sesi wawancara, alokasikan waktu untuk memahami PT Shin Etsu Polymer Indonesia dan persyaratan posisi yang Anda lamar. Teliti sejarah perusahaan, visi dan misi, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Pastikan pula Anda memahami tugas dan tanggung jawab yang terkait dengan posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan. - Latihan menjawab pertanyaan wawancara.
Setelah mempelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar, langkah selanjutnya adalah berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda dapat berlatih sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Latihan ini akan membantu Anda untuk lebih percaya diri dan lancar dalam menjawab pertanyaan saat wawancara sebenarnya. - Berpakaian rapi dan profesional.
Penampilan yang rapi dan profesional akan memberikan kesan yang baik kepada pewawancara. Pastikan Anda mengenakan pakaian yang bersih, disetrika, dan sesuai dengan budaya perusahaan PT Shin Etsu Polymer Indonesia. Untuk posisi keamanan, sebaiknya Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditentukan oleh perusahaan. - Tunjukkan sikap percaya diri dan sopan.
Selama wawancara, tunjukkan sikap percaya diri dan sopan. Pertahankan kontak mata dengan pewawancara, berjabat tangan dengan tegas, dan berbicara dengan jelas serta mantap. Hindari kelihatan gugup atau ragu-ragu, serta hindari memotong pembicaraan pewawancara. Sampaikan bahwa Anda adalah individu yang percaya diri dan memiliki kemampuan bekerja sama dengan baik dalam tim.
Dengan mengikuti tips-tips tersebut, Anda dapat meningkatkan peluang Anda untuk lolos interview di PT Shin Etsu Polymer Indonesia. Ingatlah bahwa persiapan yang matang dan sikap yang percaya diri akan membantu Anda untuk tampil maksimal selama wawancara.
Jam Kerja PT Shin Etsu Polymer Indonesia
Jam kerja bagi karyawan PT Shin Etsu Polymer Indonesia bersifat variabel tergantung pada jabatan dan lokasi penempatannya. Umumnya, karyawan PT Shin Etsu Polymer Indonesia bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Untuk karyawan yang bekerja di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Sedangkan untuk karyawan yang bekerja di lapangan, jam kerja dapat lebih fleksibel tergantung pada kebutuhan klien. Misalnya, karyawan yang bertugas menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja pada shift pagi, siang, atau malam.
PT Shin Etsu Polymer Indonesia juga menyediakan kebijakan kerja lembur bagi karyawan yang membutuhkan. Karyawan yang lembur akan mendapatkan upah lembur sesuai dengan ketentuan yang berlaku.
Untuk karyawan di kantor pusat, mereka berhak mengajukan cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sementara itu, karyawan di lapangan dapat mengajukan cuti tahunan selama 10 hari kerja setiap tahunnya.
Kesimpulan
Gaji di PT Shin Etsu Polymer Indonesia bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja individu. Meskipun begitu, secara umum, gaji karyawan di PT Shin Etsu Polymer Indonesia dianggap cukup kompetitif dan melebihi upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan di PT Shin Etsu Polymer Indonesia juga memperoleh berbagai fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.
Bagi pelamar kerja yang tertarik untuk bergabung dengan PT Shin Etsu Polymer Indonesia, penting untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut meliputi latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara mengatasi konflik di tempat kerja, harapan gaji, dan rencana karier ke depan. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, pelamar kerja disarankan untuk mempelajari tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, berpakaian rapi dan profesional, serta bersikap percaya diri dan sopan.
Dengan gaji dan tunjangan yang kompetitif, fasilitas yang lengkap, serta peluang karier yang terbuka, PT Shin Etsu Polymer Indonesia menjadi pilihan yang menarik bagi para pencari kerja yang ingin mengembangkan karier di bidang keamanan.
